岗位职责：
1、根据公司战略发展规划，负责制定和完善标准化教学运营管理体系（标准化培训、督导、教研、教学考核评估体系），进行标准化体系的实施、跟进与反馈；
2、带领教学管理部开展教学培训、督导、教研、考核相关教学工作。建立教学反馈机制，审阅教学管理部团队的工作总结与计划并提出改进意见；
3、组织教学研究与监督授课质量，持续提高教学方案与方法；根据市场需求定期优化教学产品，促进教学质量的提升；
4、教学管理部员工的工作监控、业务培训及工作指导。根据任务目标，制订月度绩效，并配合人资部进行考核；
5、合理配置师资，培养发掘优秀人才，不断完善教学管理团队的人才梯队；
6、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：
1、大学专科及以上学历，音乐表演、音乐学、音乐教育等相关专业；
2、具备较强的音乐专业能力及教学经验，善于发现、分析解决教学工作中的问题；
3、声乐教学相关工作经验，有教学团队管理经验或教学总监任职经历。

联系人：吴老师
公司地址：济宁市任城区太白路苏宁易购四楼天悦蒲公英声乐
最近登录：2024-12-09