1、在总经理的领导下，全面负责公司的劳动人事管理工作；
2、编制定员及人才储备、培养方案，组织员工的招聘、考核、奖惩、调动等工作；
3、负责草拟并执行有关人事方面的各项规章制度；
4、规划、完善公司中高层管理人员和关键员工的选、用、育、留制度，协助公司领导做好其考核、能力发展和培训计划等工作，并为高层领导就有关人员管理的决策提供顾问和支持；

1、大专及以上学历，可独当一面，带过团队，有管理经验者优先；
2、做事认真负责，逻辑清晰，有统筹能力，有责任心。
3、优秀的团队领导能力，良好的计划能力、应变学习能力，思路清晰，并及时给出决策意见；
4、文笔好，熟悉各种公文写作。能较好有效的领会上级领导的意思并以文字形式表达清楚。

联系人：方老师
公司地址：济南市平阴县孔村镇孔村
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