工作内容：
1、人员招聘，通过招聘平台，发布招聘信息，根据公司岗位要求搜寻简历并邀约面试；
2、负责公司内所有员工的出勤统计；
3、整理归纳并保存公司员工信息资料及各类人事资料，协助各部门办理员工入职、离职手续。
4、负责公司规章制度、各部门工作流程的整理工作，呈报审批并协助监督实施，使员工的管理 有章可遵，有程可循；
5、负责按时组织例会的召开，并撰写公司各类会议的会议记录，督促检查会议决议的贯彻实施；并整理会议形成的制度及流程呈报审批；
6、负责公司内固定资产的盘点情况，准确无误。
7、负责公司送货叫车工作；
8、负责协助销售打印邮寄授权及售后服务承诺书及相关资质；
9、负责新价格及其他资料的打印、复印、发放，确定相关人员收到文件。

敢为要求：
?年龄：23-30岁，士优先；
?学历：大专以上学历，人力资源管理类专业毕业
?经验要求：1年以上人力资源管理从业经验
?知识要求：熟悉劳动法
?能力要求：熟练使用办公软件；具有人际沟通、协调、培训、应变能力及团队精神
?其它要求：客观、严谨、责任心强。

联系人：赵老师
公司地址：济南市花园路17号星河工业园M栋
最近登录：2018-08-16